[Mới] Thay đổi cách xác định người trúng tuyển viên chức từ 07/12/2023

Thay đổi cách xác định người trúng tuyển viên chức từ 07/12/2023 là một trong những nội dung đáng chú ý tại Nghị định 85/2023 ban hành mới đây của Chính phủ.

Thay đổi cách xác định người trúng tuyển viên chức từ 07/12/2023

Theo đó, người trúng tuyển trong kỳ thi viên chức từ 07/12/2023 phải đáp ứng đủ các điều kiện quy định tại khoản 5 Điều 1 Nghị định 85/2023 sửa đổi Điều 9 Nghị định 115/2020 như sau:

- Phải có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.

- Nếu có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên quy định (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu tuyển dụng của vị trí việc làm.

- Nếu từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người trúng tuyển là người đạt kết quả thi phần thi kiến thức chung tại vòng 1 cao hơn (nếu có).

Quy định trước đó tại Nghị định 115 là người có kết quả điểm thi vòng 2 cao hơn là người trúng tuyển.

Nếu vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định người trúng tuyển.

Nghị định 85 bổ sung thêm trường hợp mà Nghị định 115 chưa quy định đó là:

- Trong trường hợp đăng ký 02 nguyện vọng nhưng không trúng tuyển ở nguyện vọng 1 thì được xét ở nguyện vọng 2 nếu vị trí việc làm đăng ký ở nguyện vọng 2 vẫn còn chỉ tiêu tuyển dụng sau khi đã xét hết nguyện vọng 1 (bao gồm cả việc xét nguyện vọng của người có kết quả trúng tuyển thấp hơn liền kề theo quy định)

- Trường hợp có 02 người trở lên bằng điểm nhau ở nguyện vọng 2 thì người trúng tuyển là người đạt kết quả thi phần thi kiến thức chung tại vòng 1 cao hơn. (nếu có)

- Trường hợp vị trí việc làm vẫn còn chỉ tiêu tuyển dụng sau khi đã xét đủ 02 nguyện vọng thì căn cứ vào kết quả thi, Hội đồng thi báo cáo người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định tuyển dụng đối với người có kết quả tuyển dụng thấp hơn liền kề so với kết quả tuyển dụng của người trúng tuyển ở vị trí việc làm tại đơn vị khác nhưng có cùng:

+ Tiêu chuẩn

+ Điều kiện với tiêu chuẩn

+ Điều kiện của vị trí việc làm tại đơn vị còn chỉ tiêu tuyển dụng

+ Cùng Hội đồng thi

+ Cùng áp dụng hình thức thi hoặc viết (vòng 2)

+ Chung đề thi.

Người được tuyển dụng trong trường hợp này phải đáp ứng điều kiện quy định là có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.

Đối với các vị trí việc làm không có người đăng ký dự tuyển, người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định việc tuyển dụng.

Cũng giống với quy định cũ thì người không được tuyển dụng trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.

Lưu ý: Trường hợp đã được cấp có thẩm quyền xem xét, phê duyệt đề án, kế hoạch tổ chức tuyển dụng viên chức, thi hoặc xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức trước ngày 07/12/2023  thì được tiếp tục thực hiện theo đề án, kế hoạch đã được phê duyệt trong thời hạn 06 tháng kể từ ngày 07/12/2023.

Sau thời hạn này nếu không hoàn thành thì thực hiện theo quy định tại Nghị định 85. 

Từ 07/12/2023, thay đổi cách xác định người trúng tuyển viên chức từ 07/12/2023.

Bổ sung trường hợp miễn thi ngoại ngữ

Nghị định mới quy định các trường hợp miễn phần thi ngoại ngữ như sau:

( 1) Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu của vị trí việc làm) cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển.

Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;

(2) Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, học tập ở nước ngoài hoặc học bằng tiếng nước ngoài (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc hoặc ngoại ngữ khác theo yêu cầu của vị trí việc làm) ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận hoặc đương nhiên được công nhận theo quy định của pháp luật.

(3) Có bằng tốt nghiệp chuyên môn chuẩn đầu ra về ngoại ngữ theo quy định có giá trị tương đương hoặc cao hơn tiêu chuẩn về ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển. (trường hợp bổ sung)

(4) Có chứng chỉ tiếng dân tộc thiểu số dự tuyển vào vị trí việc làm liên quan trực tiếp đến người dân tộc thiểu số hoặc vị trí việc làm công tác tại vùng dân tộc thiểu số; là người dân tộc thiểu số dự tuyển vào vị trí việc làm liên quan trực tiếp đến người dân tộc thiểu số hoặc vị trí việc làm công tác ở vùng dân tộc thiểu số.”. (trường hợp bổ sung)

Đặc biệt Nghị định 85/2023 đã bỏ phần thi tin học trong thi tuyển viên chức như quy định tại Nghị định 115/2020 trước đó.

Trên đây là thông tin về Thay đổi cách xác định người trúng tuyển viên chức từ 07/12/2023.​​ Nếu còn thắc mắc, bạn đọc vui lòng liên hệ  19006199 để được hỗ trợ, giải đáp sớm nhất.